Національна асоціація оборонної промисловості України (NAUDI) висловлює занепокоєння через правову колізію, що виникла після ухвалення постанови Кабінету Міністрів України від 8.12.2025 №1608, яка змінює порядок підтвердження статусу критично важливих підприємств у межах правил бронювання військовозобов’язаних працівників.
Згідно з оновленими нормами, під час отримання статусу критично важливого підприємства Міноборони встановлює фіксовану квоту для бронювання — відповідно до кількості військовозобов’язаних працівників, яких підприємство має на момент подання документів. Після цього Міністерство оборони у своєму рішенні зазначає конкретну кількість працівників, які підлягають бронюванню.
Фактично це означає, що оборонні підприємства, які активно розширюються, збільшують виробництво або здійснюють заходи щодо релокації, не зможуть оперативно бронювати нових співробітників. Для збільшення квоти вони будуть змушені повторно проходити повну процедуру або очікувати тривалих погоджень. До внесення цих змін підприємства ОПК мали право бронювати всіх своїх військовозобов’язаних працівників, як це прямо передбачено попередньою редакцією постанови. Саме ця можливість має бути повернута — без складного ланцюга підтверджень і додаткової бюрократії.
Виконавчий директор NAUDI Сергій Гончаров наголошує, що нові правила суперечать самому принципу 100% бронювання для підприємств оборонно-промислового комплексу:
«Дана постанова встановлює числову кількість військовозобов’язаних працівників, які підлягають бронюванню. Це ускладнить швидке масштабування виробництва та бронювання нових співробітників. Зайва бюрократизація процесів може сповільнити розвиток сфери ОПК. Ми розуміємо мотиви уряду, але сфера ОПК — не найбільша за кількістю заброньованих працівників. Для ефективного забезпечення потреб Сил оборони підприємства мають постійно масштабуватись. Масштабування включає найм нових працівників, а в нинішньому вигляді постанова лише ускладнює цей процес. Погодження щоразу збільшувати квоту може значно уповільнити розвиток галузі», — зазначив Гончаров.
Він також додав:
«Потрібно терміново повернути норму, яка дозволяє бронювати всіх військовозобов’язаних працівників сфери ОПК — незалежно від дати їхнього прийняття, чисельності штату чи дати визнання підприємства критично важливим. Тобто повернути порядок, який діяв до 8 грудня 2025 року».
NAUDI закликає Уряд терміново внести відповідні зміни до Порядку та чітко закріпити можливість бронювання працівників підприємств ОПК у 100-відсотковому обсязі, включно з правом оперативно бронювати нових фахівців незалежно від дати їхнього працевлаштування.
Без швидкого врегулювання ситуації оборонна промисловість може зіткнутися з поглибленням кадрового дефіциту. Це матиме прямий негативний вплив на діяльність українського оборонно-промислового сектору, виконання виробничих програм та здатність ефективно забезпечувати потреби Сил оборони України.
